レコード盤が発明されて、音楽をパッケージにして売るというビジネスモデルができた。 これが約70年くらい前？になるのかな？ CD・DVDを含めても100年持たなかったから短いもんだけど、人の人生を賭けるには十分だったと思う。 歌を作る人、歌う人、レコード盤を作る人・売る人、レコードの再生機器を作る人・売る人、どれが欠けて...
社会と文化
社会と文化の記事一覧
文章を書いて公開するって、本当はとっても恥ずかしい思いを抱えて行うことだと思います。 最近はSNSの普及もあり、誰もが気軽に公開できるようになり、自分の意見や作品を投稿できるようになりましたが。 もちろん、意見と作品は全く次元が違うことですけど。しかし、意見を表明することも、勇気のいることですよね。 反対意見の人には叩...
先日お会いした経営者が語った言葉で印象に残ったのは、「日本語はコミュニケーションのツールではなく、思考のツールだと思う」ということ。 たしかに、コミュニケーションにおいて、こんなに多様性と多義性を持ち、誤解されやすい言葉はないのではないか、と思うくらいだ。 もしかすると、漢字を使う中国語も同様かもしれない。 ただし、日...
Office2003は便利だった。 つい最近まで自分の中ではオフィス2003からアップデートできていなかった。いちばん使い込んでいたのは2000年より前。あの時は使ったことがないメニューがない、知らない関数はないくらいに使った。だから、2007や2010が出た時に、リボンメニューに馴染めずしばらくの間、2003を使って...
オタク文化とは何か？クールジャパンや地方創生との関係は？知りたい、教えてほしい、と相談を受けることがあります。 そういう人はもちろん、「いま注目すべきアニメは何か？」とか具体的なコンテンツが知りたいわけではなく、一般教養として「オタク文化」とは何なのだろうという好奇心や、ビジネスとしての市場性などをテーマにしています。...
「マンガでよくわかる」シリーズが書店の店頭に並んでいるのを見て、以前から、読んでみたいと思っていました。 人と関わっているということは、教えることも教えられることも多いのですが、上手に教えられる人とそうでない人の違いはなんだろう、と考えていました。読んでみると、「人に伝える、教える」ということのみならず、自分自身の行動...
今年の１０月にインドネシアに出張した際、スーツケースのキャスターが壊れてしまった。預けていたスーツケースをインドネシアの空港で受け取った際には、すでに壊れていたんです。成田に戻ってからANAのカウンターで申し出ると、「修理対応で」と言われた。（もちろん、インドネシアのカウンターで申し出ていたんだけど、動かせないレベルじ...
よく使われる言い訳、”考えてました”。 あの件はどうなったかな？とかその後どう考えたかな？と聞いた時に使われる言葉です。 苦し紛れによく使います。 実際に考えていなかったわけではない、 それも、昼も夜も頭から離れず、 文字通り考えていたかのように感じることは良くあることです。 あるアイデアを考えていた友人に助言しました...
高い品質を保ちながら量産するという、高次元での調和を図ることができてこそ、プロフェッショナルなのではないかと思う。 再現性の高い仕事をすることは、プロフェッショナルの条件のひとつだと思う。同じことを何回でも繰り返すことができること。 例えば料理人。何十食と量産することができて、プロの料理人だ。少なくともチャーハンのプロ...
自分の得意なことを仕事として提供するのは、自然なことであり、プロフェッショナルなことです。例えば、髪を切るのは誰でもできますが、お客さまの要望に応え、お客さまが気づいていないことも考慮してデザインし、カットするのはプロの美容師でなければできないことです。同様に、材木、のこぎり、ハンマー、釘を手に入れることは誰にでもでき...
知人にいつも言っていた。 「ブログ更新しないの？」と。 それは彼が本当は日課にしたいのに３日坊主にしているからだ。 彼には書く目的があった。 アーティストとして自己表現したい、 自分を知ってもらうきっかけとして露出したい、ということだ。 その志は中途半端で、投稿しない日のほうが圧倒的に多い。 そんな彼に自分はいつもアド...
ブラジルで、大人用の塗り絵が人気になっているとのこと。 「ひみつの花園」という書籍が流行のきっかけなんだそう。 交流サイトで公開して楽しめる、ことが人気を支える仕組みのひとつらしい。 やはり、世界中どこへ行ってもSNS抜きで流行はありえない、ということのようです。 日本では、塗り絵と言ったらショウワノートだよなあ。 ブ...
サンパウロ連邦大学（Ｕｎｉｆｅｓｐ）付属サンパウロ病院でストが始まったというニュース。 ”過重労働”についてはどう判断するか、悩ましいところ。 ブラジルでは分業が徹底しており、単一業務ごとに労働者が貼りついていることが多いという。 つまり、人あまり状態。 担当業務以外を命じると雇用者側が訴えられ...
